美和科技大學
私立
屏東縣
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「美和科技大學」前身為「美和護理專科學校」,係於民國53年由醫界名人徐傍興博士基於提升國內護理專業、回饋鄉里的創校宗旨,邀集高屏地區醫界名流籌辦護理專科學校。民國54年奉准籌備,55年奉准設立招生,招收五專日間部護理科學生,並命名為「美和護理專科學校」,為我國第一所私立護理專科學校。後為求發展,並適應社會環境變遷,於民國73年起增設二專護理科;民國79年奉准增設財稅科及夜間部二專護理科;民國82年更名為「美和護理管理專科學校」;民國89年升格改制為「美和技術學院」;民國99年奉准改名為「美和科技大學」。
學校自民國55年9月起奉准招生至本(108)年止,計53年的創校歷史中,先後由徐傍興博士、林逢香先生、李瑞昌先生、陳螢生先生、溫興春先生、楊平正先生擔任董事長,並由徐富興博士、劉紹興博士、徐傍興博士、林玉輝先生、曾秀氣先生、溫興春先生、陳東陞博士、林松友先生、劉顯達博士、林顯輝博士、陳景川博士、翁順祥博士先後擔任美和護理專科學校、美和護理管理專科學校、美和技術學院、美和科技大學的校長。
本校經歷任董事長、董事、校長、同仁們53年來的努力奮鬥,苦心經營,歷經專科、學院、科技大學等三個階段,學生由最初的300百多名,發展至今已成為具有三個學院、十四個系(含五個碩士班),日間部、進修部、進修學院學生約8,200名,教職員工約394名,並在越南開辦境外專班的高等技職教育之科技大學學府,畢業學生人數已達692名。
本校訓:「仁、靜、溫、勤」及「美而有禮,和而好學」是創校精神及辦學理念,秉持著美和校訓,99-106年間明訂以培養具備「全人化」、「專業化」及「國際化」特質之健康照護產業領域技職專業人才為辦學願景。基於此一宗旨,本校持續致力於建構優質的學習環境,以發揚「美而有禮,和而好學」之精神。為使上述精神深入生活教育學習中,本校積極推動「美和校園SMART新五倫」與五靜好習慣的運動,以培育具備服務(Service)、慈悲(Mercy)、欣賞(Appreciation)、尊重(Respect)、包容(Tolerance)等五項好品德與「靖」-守法、「靜」-安靜、「淨」-乾淨、「敬」-尊敬、「競」-競爭力等五個好習慣之學生,教出品格軟實力,使美和校訓之得以發揚光大。
本校106年起,在現有優良傳統基礎上持續精進,以更宏觀之胸懷調整本校未來之發展方向,並依據整體教育環境發展趨勢,配合教育部推動高教深耕計畫之發展大學多元特色的新世代優質人才願景,推動「落實教學創新及提升教學品質」、「發展學校特色」、「提升高教公共性」及「善盡大學社會責任」之目標,滾動式修訂本校培育目標,如圖一所示,以「培養多元專業人才」之定位,「健康(Health)產業」為主軸,創造豐富(RICH)人生的教育與服務為願景。
本校之辦學理念朝向「責任(Responsibility)」、「創新(Innovation)」、「合作(Cooperation)」等三個主要面向,發展「健康(Health)產業」主軸,推動「培養全人化公民、「擴大高教公共性」及「激勵教學研發創新」、「落實學用合一」、「提高國際移動力」五大目標,與教育部合作努力透過教學觀念及方式之創新,提供學生人生更豐富(RICH)之教育環境,俾使學生均能順利與職場接軌。期能建立南部「食安檢驗專案優先、培育長照所需人才」之教學發展特色。
本校辦學理念朝向「責任(Responsibility)」、「創新(Innovation)」、「合作(Cooperation)」等三個主要面向,發展「健康(Health)產業」為主軸,推動「培養全人化社會公民」、「擴大高教公共性」及「激勵教學研發創新」、「落實學用合一」、「提高國際移動力」五大目標。
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「培養全人化社會公民」目標,將全人化教育的養成理念回歸於最根本的道德教育與環境教育,從建構綠色校園的環境中,培養微笑打招呼、多走樓梯愛健康、多走天橋重安全…等生活細節,辦理美和新公民、改善生活常規、班規海報設計競賽等培養全人化社會公民活動,深化學生的品德教育,重新塑造良好的生活習慣。以提升學生公民素養、邏輯思考、自主學習、運動習慣養成及品德教育等,建構培養多元良好習慣的基礎教育。
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「擴大高教公共性」目標,配合教育部提高學校公共性的政策,規劃四大方向來落實學校公共性的發展目標,一為針對弱勢生規劃各項扶助及輔導機制,以提高教育公益的實現度;二為辦學資訊公開化,提供家長及外界人士得以了解及參與學校經營的空間;三為提供開放式大學學習環境,透過虛擬學習空間的公開化,落實教育公益的實踐;四為改善師資結構,調降生師比,以達到提升整體教師素質的目標。透過以上四大方向,結合親師生的力量,達到落實學校公共責任的目標,讓學校未來的辦學更具安定性與永續發展性。
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「激勵教學研發創新」目標,續本校「專業化」的辦學理念,以建構「證照第一,就業優先」之專業化健康產業優質教學環境為目標,透過課程的創新與活化,建置跨領域學習環境,發展創新教學模式,提供學生適才、適性、適所的彈性課程內容,加強學生專業知識與實務技術,培養學生學科以外的綜合能力,如就業力、公民力、創新力、跨域力及全球移動力,以適應國內外環境變遷,提升就業競爭力。並落實學校、學生與業界合作實習之制度,以提高學生就業人數及就業率。
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「落實學用合一」目標,本校從解決在地產業的既有問題出發,運用鄰近農科園區、工業園區及屏東加工出口區的「區域優勢」,聚焦輔導在地文化、農業經濟與社會服務創新等特色產業,積極尋求外部多元資源挹注,透過公部門、民間法人團體、企業組織、及學校聯盟夥伴等資源連結,共同推動大學社會責任,加以本校鄰近南臺灣多元族群與產業園區資源,搭配恆春半島觀光資源,逐步串聯出產業輔導網絡與機制,從「前育成」的教育端、創業系統,到「後育成」的企業成長、產品曝光階段等,致力於協助屏東社會企業、青年農民投入創新創業,及中小企業之轉型升級,特別是在地的內埔工業區,有多家的食品加工廠運用本校食安檢驗專案能力,協助廠商建立安全產品管控機制。此外,特別著力於長照人力之培育、深耕及活化在地產業,以及結合師生專長與在地產業之產學合作推動。
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「提高國際移動力」目標,為因應產業發展全球化之趨勢及需求,本校以積極建構雙語學習環境,強化國際學術交流活動,致力使國際在地化,招收國際學生,做為本校推展國際化的重要校務工作目標。又因本校位於台灣最南端,所屬區域具多元文化特性,地緣利於推動新南向教育市場。本校自96學年度開始在越南開設境外專班起,已深耕越南逾十年,每年約有265位國際生,迄今畢業校友500餘位。如何結合政府新南向政策,強化與海外校友會交流,落實學生(含新住民二代)與在地職場之連結為本校重要目標之一。
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本校學生汲取海外相關專業經驗,加強其文化認知,札根國際軟實力,亦將語言能力之培養列為國際化深化工作之先備條件。並透過師生的共同參與國際性競賽、學術研討會、教育訓練等交流活動,拓展國際交流的機會,開拓學生的國際視野,學習尊重不同社會與文化生活上的差異,培養多元文化思維及國際服務精神之人生觀。
校長領航

學歷
國立臺灣師範大學教育學院體育學系博士
國立體育大學體研所碩士
國立臺灣師範大學歷史學系學士
省立屏東師範專科學校國師科畢業
經歷
美和科技大學行政副校長
美和科技大學行政副校長兼民生學院院長
樹德科技大學暨長榮大學專任教授
國立屏東教育大學研究發展處研發長、體育系(所)、室主任
台北市政府教育局科員、國立體育大學秘書、主任
台灣體育運動史學會暨東北亞體育運動史學會理事長

